«هدف» يحفز التوطين في منشآت القطاع الخاص عبر دعم العمل الجزئي

يحفز برنامج دعم العمل الجزئي، الذي أطلقته أخيراً وزارة العمل والتنمية الاجتماعية بالتعاون مع صندوق تنمية الموارد البشرية «هدف»، نمو التوطين في منشآت القطاع الخاص وذلك بدفع نسبة من حصة اشتراك التأمينات الاجتماعية نيابة عن المنشآت التي تحقق نمواً في أعداد الموظفين السعوديين العاملين في نظام العمل الجزئي.
ويسهم «هدف» في دعم منشآت القطاع الخاص من خلال دفع مبلغ 300 ريال، ما يمثل نسبة من حصة اشتراك التأمينات الاجتماعية الشهرية لشريحة 1500 للموظفين المستجدين، تدفع مباشرة لحساب المنشأة الموظفة في المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية بشكل شهري.
ووفقاً لآلية عمل البرنامج، فإن الدعم سيستمر 24 شهراً من بداية شهر تشرين الاول (أكتوبر) 2017، ويشترط فيه ألاّ يقل عمر الموظف عن 15 سنة ولا يزيد على 60 سنة، ويُستثنى منه الموظفون على رأس العمل المسجلين بدوام كامل، والموظفون في الأعمال الموسمية أو المتقاعدون، ومن لديه سجل تجاري أو ترخيص.

النظام وفقاً لآخر تعديل - نظام العمل الصادر بالمرسوم الملكي رقم م/51 بتاريخ 23/8/1426هـ
قرار وزارة العمل رقم (1982) وتاريخ 28 - 6 - 1437هـ باعتماد اللائحة التنفيذية لنظام العمل وملحقاتها